Bester Consultores


  Celebran Concurso Regional de Círculos de Control de Calidad y Trabajo en Equipo 2014. Nota publicada en el portal “Libertad de Expresión Yucatán” (24 de julio 2014)   MÉRIDA, Yucatán, 24 de julio.- El día de hoy se celebró la décimo octava edición del Concurso Regional de Círculos de Control de Calidad y Trabajo […]

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CONVOCATORIA 2014   La Asociación Mexicana de Trabajo en Equipo, A.C. y Bester Consultores; convocan a todas las organizaciones privadas, públicas, sociales, ONG, de asistencia y público en general al:   II Short Kaizen & Good Idea Forum Sureste 2014  

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CONVOCATORIA 2014   La Asociación Mexicana de Trabajo en Equipo, A.C. y Bester Consultores; convocan a todas las organizaciones privadas, públicas, sociales, ONG, de asistencia y público en general al:   VIII Encuentro del Sureste de  Equipos 6 Sigma 2014   BASES Podrán participar todos los Equipos de Proyectos 6 Sigma (EP6s) que cumplan los […]

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CONVOCATORIA 2014   La Asociación Mexicana de Trabajo en Equipo, A.C. y Bester Consultores; convocan a todas las organizaciones privadas, públicas, sociales, ONG, de asistencia y público en general al:   VIII Encuentro del Sureste de  Metodologías Emergentes de Trabajo en Equipo 2014   BASES Podrán participar todos los Equipos de Metodologías Emergentes de Trabajo […]

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CONVOCATORIA 2014   La Asociación Mexicana de Trabajo en Equipo, A.C. y Bester Consultores; convocan a todas las organizaciones privadas, públicas, sociales, ONG, de asistencia y público en general al:   VIII Encuentro del Sureste de  Equipos 6 Sigma 2014   BASES Podrán participar todos los Equipos de Proyectos 6 Sigma (EP6s) que cumplan los […]

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Bester Consultores es un despacho de consultoría y educación especialista en desarrollo organizacional, diseño e implantación de sistemas de calidad y mejora continua, y en el 2013 estamos celebrando nuestros primeros 20 años de llevar a las organizaciones a un nivel de desempeño superior. Nuestros orígenes se remontan a la década de 1980. Nuestro fundador, […]

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Bester Consultores tiene como base el desarrollo humano Sábado, 27 de julio de 2013   Nota publicada en el Diario de Yucatán   La afirmación de que el trabajador mexicano es flojo o menos productivo que sus homólogos de países industrializados es un mito, son igual de eficientes, incluso los superan, afirma Guillermo Vela Monforte, […]

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